2.與在海南自由貿(mào)易港注冊且本質(zhì)性運(yùn)營的企業(yè)或單位簽署了1年以上勞動合同或聘用協(xié)定;
3.一個納稅年度內(nèi)在海南自由貿(mào)易港持續(xù)繳納社會保險6個月以上(須包括本年度12月當(dāng)月)的高端緊缺人才。
海南自貿(mào)港“高端人才”規(guī)模
符合下述條件之一即可:1.經(jīng)海南省各級人才管理部門所認(rèn)定的人才。2.一個納稅年度內(nèi)在海南自由貿(mào)易港收入到達(dá)30萬元人民幣以上。
海南自貿(mào)港“緊缺人才”規(guī)模
符合海南自由貿(mào)易港行業(yè)緊缺人才需求目錄(目錄附后,適時動態(tài)調(diào)整)。
重要包含以下五類:
1.旅游業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)三大產(chǎn)業(yè)和熱帶高效農(nóng)業(yè)種業(yè)、醫(yī)療、教育、體育、電信、互聯(lián)網(wǎng)、文化、維修、金融、航運(yùn)等重點(diǎn)范疇技巧技術(shù)骨干和管理人才;
2.海南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才以及法定機(jī)構(gòu)、社會組織聘用人才;
3.符合《外國人來海南工作許可管理服務(wù)暫行措施》相干尺度的外國人才;
4.在海南自由貿(mào)易港執(zhí)業(yè)的港澳臺人才;
5.海南其他非限制性準(zhǔn)入行業(yè)范疇急需的技巧技術(shù)骨干和管理人才。
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